先知性事工中心
作者：吳美玲傳道
資料來源：期刊 - 台北靈糧堂60週年感恩特刊 - 2014-10-21出版
成立目的
教會發展先知性事工的初衷，乃是看見神要在教會興起先知性的器皿：指出方向、看到危險、提出警告、抓住時機。如同以薩迦支派能通達時令，好使教會能明白且走在神的心意中。
發展過程
2006年周神助牧師差派謝宏忠院長一行四人，遠赴美國比爾漢蒙的教會接受短期先知性訓練。回國後，成立了先知性核心團隊。歷經四年的聚集，因部分成員的流動性大，始終無法發展成較穩固、有組織性的先知性事奉團隊。2011年正值國家的雙禧年，神把一種「對教會的神聖不滿足感」放在謝院長心中，除了已有的先知性初階和中階的裝備課程，更盼能把合神心意的先知性觀念和符合真理的運作，逐步落實在教會的事奉中。在先知性核心團隊為未來事奉方向尋求時，神將啟示錄廿一章5節：「看哪！我將一切都更新了！」賜給團隊，於是先知性事奉團隊的雛型就此誕生了。接著在年底開始籌劃先知性事奉團隊第一期的招生工作。截至目前，事奉團隊已進入第三期的訓練，且人數已達45位。
訓練目標
先知性事工中心發展的目標是以五年為一個循環，建造出生生不息、有真理根基、靈命健康且心思健全的先知性事奉團隊。第一年：著重在學員的基礎教育。在大量讀經的根基上，教導先知性恩賜和運作的原則，並有實際的操練。第二年：著重在學員個人十字架的生命功課，進入深層的醫治。第三年：積極發展學員在代禱中的先知性領受和為教會、國家及國度劬勞的禱告。第四年：提升學員敬拜的深度和力度，帶下神榮耀的同在，釋放出神的心意。第五年：期待所有學員都呈現出一個完整、健康且合一的先知性事奉團隊模式和美好生命的見證。
未來展望
在先知性事奉團隊的訓練中，我們嘗試先發掘有先知性恩賜的人，其次藉著操練恩賜和生命的整合，辨識出合適進一步訓練的人，來承接教會性的預言服事。最後則是期待能栽培出成熟的先知性職務的器皿，能幫助分堂建造先知性事奉團隊，連結成先知性網絡，使靈糧大家庭能在先知性文化的氛圍中，承接神的心意，擴展神的國度，迎接主的再來。
感恩見證
高玉玲姊妹在先知性事奉團隊有計劃的訓練下，她在工作上經歷了許多令人驚奇的事。有一次她到彩虹媽媽帶領讀書會，早上出門前有感動，要帶情緒卡去。當天是看一部影片，敘述一位年輕媽媽生下沒有眼睛和鼻子的孩子，如何在困境中依靠神走出不一樣的人生。看完影片，大家都在感人的情緒中，如何開始讀書會？似乎怎麼做都覺不妥，這時她想到早上的感動，拿出情緒卡默默的排好它，請大家選擇代表自己情緒的卡。接下來一連串感人的分享，不但開啟大家生命中最不願與別人分享的故事，更有流不完的感人眼淚。
另一次服事對象是大專生，他們很好奇地問：「為什麼妳都知道我們什麼時候有話說，我們問題在哪，並問更深入的問題？」面對年輕新生代的基督徒，她只能告訴他們是聖靈的引導，不然哪有人知道人心底層的事。
三年來因著神的呼召她進入團隊，領受神的託付，也付出學習的代價，但她深知神喜悅她的擺上，看她如同心中隱藏的珍寶。